第83章 不明不白[1/2页]

    宋长河对今天的会议非常恼火。新书记到任，第一次纪委会，赵旭就不顾情面，也是后悔没做好提前沟通。不过话又说回来，像他这样做过封疆大吏、一方诸侯的主任，也耻于和赵旭等小字辈们为伍。关键是鲁军之前找过他，用意不言自明。

    到底是久经沙场，经验老到。

    宋长河越发语调平稳，语气恳切：“各位委员说的都有道理。三起违规事件的来龙去脉已经很清楚，并且事实确凿。至于说处分的轻重，也是按照上级行新出台的制度规定，参考了以往的案例，之前和其他市地行也做了沟通，务求保持尺度一致，不能影响市行最终的年终考评。”

    说着暂停一会儿，喝口水。给委员们留下思考的时间。

    接着道：“各位委员在对处罚尺度的理解上，存在分歧，实属正常。因为对新处罚制度规定的理解程度，对新文件的学习领悟，有深有浅。我同意并尊重各位委员的建议。”

    一番话说得有理有据，面面俱到：内部依据，外部参考，长远考虑，为了市行的年终考核成绩。

    徐国宝听完宋长河一番话，折服他的圆滑老到。各位委员确实存在较大分歧，话都没有说透。也可能大家对他的风格还不了解吧，看来不是一两句话能做决定了。也就不愿多说。

    他也敏锐的觉察到，当事人也可能事前，对部分纪委委员做了工作。

    他理顺了思路，审时度势，做了决定。

    “今天会议分两部分内容。对全行员工的排查工作，各位委员一定要尽到责任。按照实施方案，抓紧时间进行，发现问题，及时汇报。切忌‘水过地皮湿。’

    对三起违规事件的处理，大家存在分歧。实属正常，正像宋主任所说，对事件的来龙去脉，对新制度规定的理解程度、处罚尺度的把握，还有待商榷。奇文共欣赏，疑义相与析。今天的会议，我想强调两点：

    一、对待违规事实的调查和描述，一定要清楚、清晰。处罚的依据，一定要准确，有理有据。既要尊重事实，又要量刑得当，保护教育员工。

    二、责任追究，眼睛不要只是盯着当事人，也要追究领导责任。这也是今后我们工作的导向。以此来促进我们的各级管理人员，看好自己的门，管好自己的人。促使各级管理人员，尽到管理责任。

    三、我想对各位纪委委员讲几句。随着‘中央八项规定和反腐倡廉’工作的持续推进，各位纪委委员，首先要认清形势，加强学习，从思想上、行动上和党中央保持一致。要以优秀党员干部的标准要求自己，廉洁自律，打铁必须自身硬。

    责成纪检办，会后继续补充完善违规事实，认真对照处罚制度依据，确定好处罚的人员范围。重新安排时间上会，提交下次纪委会议讨论。”

    袁秋萍调市行工作二年了。她主要协助孙清波，负责全行基础管理检查考核。有网点工作的经历，也熟悉了解网点的业务诉求，大的方面自有孙清波掌握，工作还算得心应手。

    离开江北支行后，再也没有和陈海生联系。随着工作生活阅历的不断丰富，也对从前的所作所为做了反思。和陈海生的关系，毕竟是一段不光彩的历史。愧对家庭愧对丈夫，下定决心，忘记过去，改变自己。

    但是内心里，还是感激陈海生，在人生的困苦时期，给予的扶持和帮助。有几次陈海生到市行，给燕兵请示工作。两个人在走廊上碰面，除了紧张之外，内心还是满亲切的，却也只是客气的点点头。

    过去的，就永远的过去了！放下的，也就放下了！一箪食,一瓢饮，生活不如意十之八九，本来不堪其忧。谁也不想永远背负着人生的十字架！

    孙清波倒是一直支持她，客客气气的。给他汇报工作，总是先安静的听她说完，如有不同意见，也是耐心的给她讲解。得益于孙清波的帮助，袁秋萍不仅很快的适应了办公室的工作，也成了孙清波的得力助手！

    有时候她自觉不自觉地，也把陈海生和孙清波比较。

    陈海生头脑灵活，工作办法多，精力充沛，不拘小节，不避锋芒，待人接物毫不设防，近乎天真率性，但容易给人留下把柄。

    孙清波工作生活态度严谨，一丝不苟。思路清晰，文采和口才似都在陈海生之上。在领导面前，不显山不露水，不折不扣的执行领导的决定。生活平淡，规规矩矩，是个洁身自好的人！

    袁秋萍感觉从孙清波身上学习的东西太多了，他就是自己工作生活中的一面镜子！

    到市行也有了新的烦恼，令她很是郁闷。就是不能理解燕兵对她的几次举动。

第83章 不明不白[1/2页]

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