第60章 飞云踏雾[1/2页]

    丁谦培训结束回到江北，就接到了市行人力资源部的通知，到刚刚成立的中小企业部任职，正式文件随后下发。

    在陈海生的积极的建议下，市行党委也任命王继勇为江北支行副行长，位列成宝华之后，接替丁谦的工作。

    王继勇梦想成真，对陈海生从内心充满了感激。

    提拔为副行长后，工作轻车熟路，干劲倍增，信心满满，把支行公司业务部管理得井井有条业务有声有色风生水起，江北支行的公司业务，终于也呈现出蒸蒸日上的势头。

    成立中小企业部，目的就是扶持中小企业的发展，为中小企业提供资金支持。这一做法也得到了临庆市委、市政府的大力支持。

    燕兵有自己的想法，自己即将任职到届，面临工作交流或者提拔。省行考核考评干部，主要还是看业务开拓能力，业务指标发展的快慢。考虑再三，唯有找到新的业务增长点，才能使各项指标有个大的突破，于是他明知道上级行的政策导向，还是决定大力发展中小企业贷款。

    市长亲自和燕兵一起到省行做工作，终于获得省行相关领导的支持，同意在临庆市行率先成立中小企业部，同时也争取到了省行相应的政策的优惠，单笔贷款额度在省行核定的额度内，市行审批。

    万事俱备，只欠东风。

    丁谦是临庆行第一任中小企业部主任。

    燕兵亲自找丁谦谈话。

    燕兵：“你是咱们中小企业部第一任主任，谈谈你的想法？”

    丁谦道：“感谢您对我的信任，我一定尽我所能，尽快地进入角色，把工作干好。”

    燕兵：“说得具体点？”

    丁谦道：“目前紧要的就是办公地点选择，业务流程设计、岗位设计、人员特别是客户经理的配备、客户筛选的标准等吧。”

    燕兵道：“有具体的方案吗？”

    丁谦道：“我刚到位，方案正在制订着，我会很快地给您汇报。”

    燕兵道：“这样，办公地点就选在市行大楼一楼东大厅。人员特别是客户经理你可以在全市支行挑选，务必尽快到位。我授权你在市行部室中层干部中，挑选一名副经理，协助你的工作。”

    丁谦开始紧张，如此高的待遇从没有过。

    “燕行长，我考虑好方案马上给您汇报。”

    燕兵：“为了提高审批效率，我把市行的两位审批人放你那里，人员归你管理……”

    丁谦感激地说道：“燕行长，您太支持我的工作了。这样我和审批人沟通起来就理顺多了。”

    燕兵严肃地看着丁谦：“我就一个要求，给你一个月时间筹备，两个月内必须实现第一批客户的贷款投放。有问题吗？”

    丁谦痛快地回答：“没问题，6月底前我保证10名客户贷款发放到位。”

    燕兵更加严肃：“好，完不成任务到时候我要追责的。”

    丁谦信心不足，毕竟时间太短了，道：“好。我尽力吧。”

    燕兵看着他，道：“不是尽力，是必须完成。”

    从燕兵办公室出来，丁谦浑身冒汗了。

    初到市行工作，肯定面临着诸多的难题。何况是刚成立的不是部室。

    但是丁谦很快地就决定好了，挑选了公司业务部一名副经理级别（技术级别）的客户经理岳维平，举荐他担任中心副主任，来辅助自己。

    由副经理级（技术级别）转为副主任，虽然级别一样，但是有了实权了，岳维平肯定会感激丁谦的举荐之恩，工作配合和工作热情肯定都没问题。

    况且中小企业部本来就是令人眼红的部室，丁谦也算懂得为官之道。

    大致的结构框架确定以后，丁谦就把细则实施全部推给了副主任。

    他带着几名客户经理，开始考虑客户的筛选了。

第60章 飞云踏雾[1/2页]

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